Dans l’intérêt des entreprises et des collectivités publiques, favoriser la formation continue permet à une entreprise non seulement de bénéficier de collaborateurs aux compétences pointues et renouvelées, mais aussi de renforcer son image : apparaître comme un employeur soucieux du bien-être personnel et professionnel de ses salariés constitue un atout sérieux, afin d’attirer les meilleurs talents sur le marché au sein d’une structure en développement. Un partenariat « gagnant-gagnant » entre employeur et employé dans le cadre de la formation continue peut également développer une culture et un langage communs au sein d’une collectivité devant répondre à des défis toujours plus inattendus et urgents.
Grâce à la collaboration avec le Centre Patronal et Romandie Formation, nous bénéficions d’appuis qualifiés et puissants qui vont contribuer à assurer nos missions auprès de la société. J’en suis très heureuse et ne peux que féliciter les divers professionnels qui ont permis, de part et d’autre, de rendre ce partenariat possible.
